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Allemand qui rit, français qui pleure

DECLARATION PREALABLE Médiation du 25 Mars 2012

COMMUNIQUE DES GERANTS DE STATIONS SERVICES DE LA MARTINIQUE. La CGSSM réaffirme que les engagements pris par elle, ont été tenus. C’est ainsi que le protocole du 19 Août 2009 a été appliqué et le protocole de fin de conflit du 10 février 2012 également. Nous nous sommes engagés à «finaliser et valider la grille de classification » et nous sommes toujours dans cette dynamique et perspective. Dès lors que chacune des parties a interrogé les interlocuteurs nationaux sur la question du « comment ca

Casino/Schoelcher : Les employés ne veulent pas que les dés soient pipés

Le grand jeu des communiqués continue. C'est au tour des employés du casino de donner leur son de cloche... Communiqué : Martiniquaises, Martiniquais, Schoelchéroises Schoelchérois. L’heure est grave en Martinique. La situation est critique et nous, salariés du Casino Batelière Plazza, vous administrés de Schœlcher, vous salariés de la ville de Schoelcher nous ne sommes que des pantins, des marionnettes à la solde d’enjeux malsains politico-économique. Sans entrer dans les détails ni les allégat

Qui veut tuer la SOCOPMA ?

La Martinique est une terre de consommateurs car certains font tout pour qu'on y consomme plus les produits de sa terre...L'exemple de la SOCOPMA est édifiant. Les agriculteurs devront-ils baisser leurs bras pour mieux baisser leur froc? C'est une bonne question. En apprenant la crise que subit le Groupe SOCOPMA, l’opinion publique s’est émue du risque de disparition de ce fleuron de notre patrimoine, symbole de réussite dans le secteur coopératif agricole. Pour porter les réponses qui convienne

A propos de la SOCOPMA...

Le syndicat UGTM qui défend les intérêts des salariés de la SOCOPMA, dénonçait, à l’occasion d’une conférence de presse tenue le 13 septembre dernier en Martinique, la gestion calamiteuse de la Coopérative par ses actuels dirigeants qui sont responsables du licenciement de 28 employés sur un effectif total de 59 ! Mais ce que l’opinion public doit savoir, c'est que le nouveau président de Région a décidé, sans en référer ni à la Commission Permanente ni à l'Assemblée Plénière, de soutenir le pla

Communiqué de la Compagnie Martiniquaise de Transports (CMT)

Dans le cadre du conflit qui paralyse du fait d’une partie des salariés, depuis le Lundi 11 Avril, l’activité de notre entreprise sur le réseau de transports publics de l’Espace Sud pour les villes de Rivière-Pilote, Rivière-Salée et de Sainte-Luce, le Jeudi 21 Avril 2011, la justice a condamné le blocage de notre parc de véhicules. Suite à notre demande, le Tribunal de Grande Instance de Fort-de-France en Martinique a ordonné la libération de l’accès au dépôt de bus de la CMT. Le Tribunal préci

Comment la Sacem se goinfre...

Les sociétés de perception, qui gèrent les droits des artistes et producteurs, n'avaient pas bonne réputation. Publié ces jours-ci, le rapport de la Commission permanente qui contrôle ces organismes ne va pas arranger les choses. Les rapporteurs jettent une lumière crue sur les rémunérations de leurs dirigeants. Accablant pour certains d'entre eux ! Un rapport qui devrait horrifier les artistes dont le travail nourrit la bête... Les patrons ne connaissent pas la crise du disque Une société est p

Greve et défilé de rue : vecteurs du populisme

Le mot français « grève » a une drôle d’origine. Historiquement, la place de Grève est une place de Paris située en bord de Seine devant l'hôtel de ville. Bordée d'une plage de sable, elle était utilisée pour le chargement et le déchargement des bateaux, et les hommes sans emploi s’y rassemblaient dans l’espoir d’être embauchés. Bref, le point de rencontre entre l’offre et la demande de travail. Une ANPE en quelque sorte ! Historiquement donc, être sur la grève, c’est rechercher un emploi ! Puis

Les rythmes scolaires à la Martinique : remarques et propositions.

La nécessité de prendre des décisions à l'échelle régionale en matière de rythmes scolaires. Il est à l'ordre du jour de repenser les rythmes scolaires, et étonamment, ils sont encore une fois appréhendés de manière nationale, comme pour gommer les spécificités locales. On oublie souvent que des pays comme le Canada, comme l'Allemagne ont fait le choix de décisions régionales en matière de rythmes scolaires. Les décisions françaises souffrent encore une fois d'une courte vue, puisque on pense à

Guadeloupe, Le Plan de Relance de la Région

Quand Mme Koury exerce sa "pwofitasyon" sur la petite entreprise

Article paru dans SEPT MAG N° 1539 “Pwofitasyon”, les socioprofessionnels aussi. Nous ressentons de l’exclusion de la part de la CCI. Louis Gabriel, président de la commission commerce à la CCI de Pointe à Pitre en charge des petites entreprises de 0 à 9 salariés n’est pas content et le dit haut et fort. Les socioprofessionnels Madame Koury en tête, se sont plus souciés de protéger leurs petits privilèges sans s’attaquer aux questions que pose la mobilisation populaire. Aucune amorce de solution

GREVE EN GUADELOUPE : Propositions des collectivités sur le point de blocage de la hausse des salaires

Victorin Lurel rapporte de nouvelles propositions pour une éventuelle sortie de crise... Mes chers compatriotes, La Guadeloupe connait depuis 4 semaines un mouvement social de grande ampleur, le dire est une lapalissade. Ce mouvement a permis de mettre en lumière des abus dans certains secteurs de notre économie, j’allais presque dire dans la plupart des secteurs. Il a également permis des avancées, des avancées vers davantage de transparence dans ces secteurs. La récente baisse des prix du carb

Lettre ouverte à messieurs Le Président de la République, Nicolas Sarkozy, François Fillon, Yves Jégo, madame Martine Aubry*, madame Ségolène Royale* et monsieur Olivier Besancenot*.

Bonjour à tous, gérant d'une micro entreprise de 5 salariés installée en Martinique depuis 1971, je souhaiterai savoir pourquoi nous ne demandons pas à monsieur Sarkozy d'ouvrir le transport maritime et aérien aux compagnies internationales comme c'est le cas en France Métropolitaine. Lorsque vous êtes une petite entreprise ou un particulier en Métropole vous pouvez choisir pour exporter des marchandises ou pour voyager n'importe ou dans le monde et même d'un point à l'autre de la Métropole d'ut

Les 170 points de l'accord guadeloupéen

NIVEAU DE VIE ET POUVOIR D'ACHAT 1. Prestations sociales, minima sociaux et salaires. 1. L'Etat s'engage à revaloriser de 20% la Prestation de Restauration Scolaire (PARS) en contrepartie d'un engagement des cantines à offrir aux élèves plus de 50% de produits issus de l'agriculture locale et à réduire les tarifs supportés par les familles. L'Etat formalisera, avec toutes les collectivités bénéficiaires de ce dispositif et avec la Chambre d'Agriculture, une convention permettant de vérifier la b

LODEOM : Jacques GILLOT défend ses premiers amendements en faveur du pouvoir d’achat et de la relance de l’économie

A l’occasion de l’examen, en cours, de la LODEOM, et conformément au discours qu’il a prononcé hier en discussion générale afin de réclamer du Gouvernement de l’audace et de l’ambition en faveur de l’économie des territoires ultramarins et particulièrement de la Guadeloupe, le Sénateur GILLOT a introduit près d’une centaine d’amendements au texte de loi. Jacques GILLOT se félicite ainsi que la Haute Assemblée ait adopté deux amendements qu’il a défendus et qui tendaient respectivement :

Crise en Martinique : Ils ont signé

La grande grève de la Martinique : la démocratie secouée par la question sociale

La Martinique a vécu un grand moment de son histoire sociale qui, de l’avis général, marquera fortement et pour longtemps encore, les relations entre les martiniquais, leurs élus, les syndicats, le patronat et le pouvoir central français. Du 5 février au 14 mars 2009, l’intersyndicale martiniquaise regroupant une bonne dizaine de syndicats, dénommée justement Collectif du 5 février 2009, a mobilisé dans la rue plus de 20000 salariés, ouvriers, employés, chômeurs, personnes âgées, personnes handi

Communiqué LKP à propos de l'extension par amputation de l'accord Bino

L’extension de l’Accord BINO amputée de son article V ne nous surprend guère. C’est une décision de complaisance à l’égard du MEDEF alors que la quasi-totalité des grandes entreprises et fédérations adhérentes au MEDEF Guadeloupe ont signé l’Accord BINO « Initial » prévoyant la prise en charge des augmentations de salaires par les employeurs au-delà des aides des collectivités (12 mois) et de l’Etat (36 mois). L’argument présenté par Mme Alliot-Marie et M Hortefeux laissant entendre que " Person

Orange mec à nique

A Orange Caraïbe l'ambiance est en mode "Comme quoi le kumquat". Le dialogue social cherche toujours la bonne carte SIM. mais aux dernières nouvelles, les SMS riment plus avec SOS. Le Directeur Général Jean-Philippe Gay (eh oui ça ne s'invente pas...) a quitté la Guadeloupe dimanche 26 avril 2009 ...les grévistes ont été averti que lundi. Le sieur n'a laissé aucune consigne aucune délégation...La raison évoquée pour expliquer son départ une réunion de l'ARCEP. (Nous avons fait une petite enquête

France : horizon 3 millions de chômeurs fin 2009